Tw
Ig
Fb
Развитие
в деятельности сегодня
Если вы:
давно не искали или хотите сменить работу и не знаете,
с чего начать
хотите изменений
в карьере, но не знаете, где взять силы и ресурсы
хотите построить доверительные отношения с командой и клиентом
Довольность жизнью завтра
Какие
задачи перед вами?
Персональные
  • исследовать свои ценности, сильные стороны и компетенции
  • определить возможные карьерные треки, плюсы и минусы каждого
  • наметить план действий: какой опыт добрать, какое обучение пройти
  • реализовать себя в работе творчески и при этом получать желаемый доход
Для компании
  • сохранять устойчивость в условиях неопределённости и турбулентности
  • привлекать и удерживать сотрудников, управлять талантами
  • совершенствовать продукт вместе с клиентом
+%
рост капитала компании
развитие
лидерства
команды
Опыт
В чём уникальность моего подхода
Исследование прошлого заключается в том, что человек начинает глубже понимать и открывать себя, свои таланты, сильные стороны и уникальные способности. Приходит осознание как опыт, события и переживания сформировали его личность. Процесс помогает извлечь уроки из прошлого, которые необходимо использовать для движения вперёд
Арт-техники выражают истинные чувства и мысли через творческий объект (рисунок, эссе, сказка). Человек обходит привычные ментальные барьеры, которые не поддаются описанию словами. Создаётся безопасная среда для самовыражения, где можно увидеть новые пути для действий из состояния целостности мыслей и чувств
Прояснить и осознать источник возникающих трудностей, чтобы освободиться от прошлого: негативные убеждения, навязанные установки, страхи, опасения. Эта работа открывает потенциал и из этого состояния человек ясно видит новое, что ведет к довольству его жизни в будущем
Углубленное исследование
Арт-техники,
творчество
Работа с ограничениями
HR-консультант, консультант по организационному развитию, executive коуч, карьерный консультант, работа с профессиональной биографией

Партнер ассоциации организационных консультантов IMO Россия, партнер «Апрайт» и КА «ТИРС»

Спикер центра «Мой Бизнес»
57
10
25
лет в управлении персоналом
лет работы
с человеком
изменились со мной
Дарья Смирнова
Форматы
работы
Вопросы - это подготовленное в сознании место для ответов. Если вы не задали вопрос,
ответу некуда прийти

Клейтон Кристенсен (стратег, автор теории подрывных инноваций)
Человек постоянно находится перед выбором: "да" или "нет". Чтобы сделать ваш выбор, нужно правильно задать себе вопрос
Персонально
Организационно компания развивается, когда человеком двигает лидерский вопрос
Для компаний
Какие
этапы работы
Сессия-знакомство

формулирование запроса, который разрешаем в
процессе совместной работы
Карьерное консультирование
Подробнее
Работа с профессиональной биографией
Подробнее
01 Этап
02 Этап
03 Этап
04 Этап
Поддерживающая постсессия
Клиенты благодарят ❤️
Человек свободен,
а его потенциал безграничен
Мои статьи
Найдём решение вместе
Оставьте контакты и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Нажимая на кнопку "Отправить" вы принимаете Соглашение об обработке персональных данных